Hälso- och sjukvårdsdirektören får lämna sitt uppdrag

- Jag har gjort en samlad bedömning att hälso-och sjukvården behöver ett annat ledarskap, säger regiondirektör Åsa Bellander.

Regiondirektören framhåller att Maria Strandberg är duktig och kompetent i sin yrkesprofession och att hon i sitt uppdrag som hälso- och sjukvårdsdirektör gjort ett gott arbete bland annat med att minska hyrkostnaderna och den generellt höga kostnadsutvecklingen inom hälso- och sjukvården.

Har olika förhållningssätt till ledarskap

- För att vi ska lyckas med vår nödvändiga omställning behöver vi arbeta tillsammans och styra mot gemensamma mål med ett ledarskap som präglas av samverkan, dialog och tydlighet. Här kan jag bara konstatera att vi har olika förhållningssätt till hur det genomförs i praktiken och som inte går att förena, säger Åsa Bellander.

Det var den 1 april 2024 som Maria Strandberg tillträdde som hälso- och sjukvårdsdirektör i Region Västernorrland. Hon kom då närmast från en tjänst som verksamhetschef vid Karolinska Universitetssjukhuset och hade då en lång karriär bakom sig i Region Västernorrland både som läkare och chef.

”Inget lätt beslut att fatta”

- Jag uppskattar verkligen Maria som person och hon har med sin bakgrund en bred kompetens i hälso- och sjukvårdsfrågor. Det här har därför inte varit ett lätt beslut för mig. Men vi behöver en annan ledning och styrning av hälso- och sjukvården utifrån ett gemensamt regionperspektiv, säger Åsa Bellander.

Regiondirektören framhåller att det är ett svårt och komplext uppdrag att leda hälso- och sjukvården. Verksamheten är politiskt styrd, dygnet‑runt‑beroende och består av många professioner med starka expertroller. Samtidigt ökar vårdbehoven, resurserna är begränsade och omställningstakten är hög. Allt sker under hög offentlig och medial granskning.

Samarbete och relationsbyggande centralt för att skapa förtroende

- Ledarskapet på den här nivån måste vara kommunikativt, strategiskt och långsiktigt. Du leder genom andra. Det kräver förmåga att leda i komplexitet och hålla ihop både drift och utveckling. Samarbete och relationsbyggande är centralt för att kunna skapa förtroende hos våra invånare och tillit hos våra medarbetare, fackliga företrädare, politik och organisation, säger Åsa Bellander.

En förhandling om vem som går in som tillförordnad hälso- och sjukvårdsdirektör planeras till måndagen den 23/2. I väntan på den förhandlingen går Åsa Bellander in som ansvarig chef.